事实上，肯定不止医疗界，各行各业为了评职称、晋升发论文已经是常态了，可是这些人平时工作忙没时间做研究、写论文，那怎么办呢？有专门的代写机构，什么类型的期刊，是一作还是挂名都明码标价，几千到几万不止；只是这些代写机构写出来的论文也未免太离谱了，连基本常识都能搞错；这件事也暴露出一个很大的争议，在实际工作晋升中，尤其是像医护、工程师这样实操性比较强的技术类职业，唯论文真的合适吗？难道不应该根据能力来决定是否晋升吗？论文是为了推动行业问题的解决而进行的实验、论证，而不是为了快速升级做的包装或者面子活。
评论：
白熊: 阿勒[哇哦]
