关于加班时间：一般情况下，要求每日不得超过一小时。特殊情况下，在保障劳动者身体健康的条件下，最多每日不超过三小时，每月不超过三十六小时。
关于加班工资：
1.劳动者自愿加班，不能要求加班工资。由用人单位安排加班的，用人单位才应支付加班工资。但如果用人单位对员工的加班予以追认，就应该支付加班工资。
2.加班工资标准
用人单位安排劳动者在工作日的法定标准工作时间外延长工作时间的，按照不低于劳动者本人小时工资标准的1.5倍支付劳动者工资；
用人单位安排劳动者在双休日工作的，应首先安排其倒休。如果不能安排倒休的，按照不低于劳动者本人工资标准的2倍支付劳动者工资；
用人单位安排劳动者在法定节假日工作的，按照不低于劳动者本人工资标准的3倍支付劳动者工资。
3、如果执行不定时工时制的，劳动者无权要求加班工资；
执行综合工时制的，劳动者可就超过法定工时部分按照延时加班的标准主张加班工资。遇法定节假日上班，有权要求法定节假日的加班工资。
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