♦️50个思维模型（1/50）
Why：思考有结构，行动有步骤；
What：用简练文字阐述50个关于思维模型的三问（Why What How）
How：用对模型，不局限于模型
♦️一、SCQA结构化表达（沟通类）
🔹Why：让自己清晰表达，让别人容易理解
🔹What：Situation（情景）、Confliction（冲突）、Question（疑问）、Answer（答案）
🔹How：在对别人描述一件事，按照此模型流程进行：通过背景将听者带入情景，通过冲突引出矛盾，通过疑问点明问题，让听者能够一起思考，最后给与答案，表达核心思想，在电影和文学作品中的叙述手法，此模型极为常见。其优点是让听者、读者能够明白事情来龙去脉，不会因信息量大而杂乱，一头雾水。
🔹Sample：今年过节（背景）不收礼（冲突），收礼只收（疑问）脑白金（答案）
🔹Attention：根据不同场合和情景需求，也可以对流程进行改变。
①结论先行式，A-S-C，适用于讲究效率的场合。这也是在职场必须要掌握且用的最多的模型，在汇报时不能做到结论先行，往往会被挑战：”说重点“。
②突出忧虑式，C-S-A，适用于说服他人或争取资源。如“你这病的不轻啊（C），还好来得早，用这个药还来得及（S），就是有点贵（A）“，很显然，通过突出忧虑，而更能达到说服的目的。
③突出信心式，Q-S-C-A，适用于提高听者注意力，突出信心。
♦️**理论来源：《金字塔原理》
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